去年疫情期间，很多企业特别是中小微企业面临用工短缺的问题，生产经营受到严重冲击，企业面临生死存亡的严重挑战。但是也有另外一部分企业，通过国内最大的灵活用工平台，小蜜蜂云招聘网快速解决了企业的短期用工难题，完美规避了疫情给企业带来的不利影响。
那么什么是灵活用工呢？其实灵活用工就是全日制用工方式之外的，多种灵活用工方式的总称，包含劳务派遣、远程用工、退休返聘、兼职用工等多种用工形式。在目前企业用人成本居高不下的环境下，通过灵活用工可以有效降低企业的用工成本。像目前有许多餐饮和物流企业，就大面积的采用了灵活用工的方式，实现了企业的降本增效，极大降低了这些企业的用工成本，提升了企业的利润空间。
目前在所有的灵活用工方式当中，远程招聘、平台用工是最受企业青睐的一种用工方式，通过灵活用工平台招聘人才，企业不仅可以降低人力成本的开支，规避企业的用工责任，还能够实现跨地域招聘，这无疑可以让企业的选择范围更大，也就更容易招聘到优秀的人才。与此同时，这种新型的用工方式，极大缩短了企业的招聘周期，提升了我国社会经济的整体运作效率，促进了我国经济的持续发展。
在日本已经有超过60%以上的企业，考虑或正在使用远程招聘来招聘人才。随着我国数字网络基础设施的不断完善，一定会有越来越多的企业，采用这种新型的招聘方式。在如此多的灵活用工app中，小蜜蜂云招聘网的灵活用工app，是我国远程招聘平台当中的佼佼者，企业来小蜜蜂发布招聘信息是完全免费的，并且小蜜蜂的专属招聘客服，还会为企业排忧解难，帮助企业撰写优秀的招聘文案，助力企业快速招聘到优秀的人才。
