作者：蜂小编

自从人类社会的诞生，只要存在劳动方面的雇佣关系，那么就或多或少会存在一定的劳务纠纷的问题。通常当用人单位与劳动者建立劳动关系之后，一般情况下双方都会相互合作，认真的履行劳动合同，但是往往也会由于一些预料之外的原因出现，因此双方出现劳务纠纷也是难以避免的事情。而且当劳动纠纷发生之后，不仅会正常的劳动关系得不到维护，而且也会让劳动者的合法权益受到影响，不利于社会的稳定。而且自从信息传播变得越来越方便，在在电视上，社交网站上等各种地方是不是就会看到因为劳动纠纷而出现的社会性问题，然而无论怎么处理最终都得不到根除，只能通过协商或者强制措施对这种问题进行解决。

    传统工作模式在对于劳动纠纷的方面存在的问题，也只能做到根据劳动纠纷的特点，进行最大化的预防劳动纠纷的发生，并没有办法让劳动纠纷的问题彻底解决。近几年科学技术迅速发展的情况下诞生的一种新型的用工模式“灵活用工”。这种模式是通过互联网进行连接，将企业需求通过网络的方式发布出去，而劳动者在将企业的需求完成后发送给企业，凭借这种方式赚取酬劳。不过即使是这种方式也会存在一些劳动纠纷的问题。企业骗取劳动者的劳动成果，不想支付酬劳。而劳动者也会存在偷奸耍滑，故意拖延时间，不想按时完成工作等等问题的出现，都会导致劳动纠纷问题的发生。

    灵活用工虽然在工作形式上与传统工作模式不同，但是对于劳动纠纷的这个问题无法做到彻底的解决，只能够通过一些方法对劳动纠纷进行规避，尽量避免劳动纠纷的发生。那么如何规避灵活用工是可能发生的劳动纠纷的问题呢？最好的方法就是找一家靠谱的而且免费的第三方平台作为媒介，通过第三方的插手避免劳动纠纷的发生，对用工方与求职者进行制约达到一个平衡的状态。

    随着灵活用工在我国的应用程度越来越广，许多企业也都开放了一些工作内容交由自由职业者进行处理，同时也有更多的劳动者将灵活用工纳入到自己工作中的一部分。在这样整体的大趋势下也有更多的公司发现了灵活用工的这个市场，专门做灵活用工方面的平台，为企业与求职人员提供技术支持。但是这些平台种或多或少都存在一定的问题，比如做的比较好的平台，收费也是非常高的；一些免费的平台在内容上也存在一定的问题。但是也会有一匹匹黑马从中出现，凭借着高效的内容，最关键的是并不收费。小蜜蜂灵活用工平台就是其中的佼佼者。小蜜蜂灵活用工平台通过服务合作的形式，为企业提供专业的人才服务，同时也会为企业开具正规的发票，帮助企业的财务实现合法入账，避免法律纠纷问题的发生。除此之外小蜜蜂灵活用工平台也为企业提供了一款免费的管理软件“在家宝”，这款软件能够保证灵活用工时候的工作效率，同时也可以实现实时截屏，做到智能的管理，和分析员工的工作动态，也将每日的报告结果分享给企业，通过这种方式对灵活用工者进行管理，同时企业也可以对员工的工作进度有一个清楚的了解。小蜜蜂灵活工作平台也为企业提供了专属的一对一的客服服务，帮助企业解决可能发生的问题。当然小蜜蜂灵活用工平台人才库涵盖了全国各地的优秀人才，同时也远超百种岗位的人才随意挑选，不满意的话可进行退换，花费少量的钱财做更大的事情。那么对于求职者来说，小蜜蜂的平台所提供的职位选择也是优质的，经过平台的仔细挑选之后呈现出来。当然对于薪资报酬方面也是做到了提前预付薪资，提现也只需要一天就可以提现，让技能变现更加的方便快捷。

    灵活用工作为近几年诞生的一种新型的工作模式，未来的潜力也会是非常巨大。通过互联网的方式将人的思维进行连接，用自己的智慧进行变现，这也将会是未来的主流工作方式之一。虽然劳动纠纷的问题依然无法得到彻底的根除，但是通过第三方平台的介入，这也是最好的解决办法。

随着21世纪的到来，科技水平的发展也随着时代的进步迈上一个新的台阶。各种各样的新型技术也层出不穷，诸如云计算，大数据，人工智能的出现为社会带来了良好的影响。同时随着这些技术的应用面更加广泛，也带来了新的生活方式，让生活变得更加方便。同时在这样变革的大环境下，传统的到固定地点进行办公的这种工作模式也受到了冲击，产生了变革。而且现在市场竞争激烈，各行各业内大部分的市场都被一些大公司所占据，剩下的部分则由中小型企业所瓜分。尤其是当出现某个新兴的盈利点的时候，中小型企业也往往得不到什么利润。所以再加上这一影响因素的话，灵活用工的这种工作模式出现并且得到大规模的应用已经是一种必然的结果。

   灵活用工之所以受各家企业的关注，将灵活用工的这种工作模式应用到实际工作之中，正是因为灵活用工能解决公司存在的问题，帮助公司更好的进行下去。

   最主要的当然是节约公司的租房成本，在互联网及其发达的今天，通过网络的这种方式可以将许多事情连接起来，这其中包括的并不仅仅是将事物进行连接，最重要的是将人的思维进行连接，实现信息的传播。所以在这样的条件下，公司所雇佣的员工也可以在家进行工作，这样一来就为公司节约了租房的费用，同时也有水电的费用。特别是大部分的公司选择的办公地点都处在每个城市的商务办公区，而通常这种地理位置的房屋租金也是非常之高的，当然水电的费用也相比其他地区的费用高。所以在灵活用工者这种工作方式出现之前，租房子的成本对于企业来说也是一笔不小的开支占据公司的日常支出的重要一部分。

   其次就是人员的招聘成本。以往公司因为公司所处的位置固定，因此只能在当地进行招聘，这样一来人才市场是有限的，这样一来招聘到公司所需要的人才也是具有局限性的。而且在进行校园招聘的时候，高校的位置并不集中，这样一来企业同样要花费大量的资金到高校所在位置进行招聘，这也是一笔重要的支出。对于一些中小企业来说，由于本身的底蕴并不是特别的雄厚，因此对于一些平时不需要但是在一定时候需要的这种岗位并不会设立。以往只会通过寻找该方面专业的公司进行处理这方面的问题，所花费金钱也是非常之高的。但是通过灵活用工的这种方式，在网上寻找合适的人才对这方面进行处理相对而言的费用也会大大的减少。同样在网络中找到兼职的人员对一些工作进行处理，这样一来也不用签订劳动合同，保险、各种员工福利所花费的资金也会大量的减少。成本也得到了节约，这样公司将所节省的费用用于开拓新的业务，赚取更多的资金。

    当然采取灵活用工的这种方式也有一些不确定性，没有劳动合同的签订，对于企业还是劳动者来说都存在一定的风险，企业担心劳动者的工作没有认真完成，而劳动者则担心没有办法按时拿到自己的酬劳。那么在这种时候就需要一些专业的平台对双方进行一个合法的制约，让企业与劳动者都能够得到自己所需要的。那么小蜜蜂云工作这个平台对于双方来说将会是一个最好的选择，小蜜蜂平台采取的是服务合作的方式，这样一来就避免了企业雇佣的时候可能发生的劳动纠纷这一问题。同时小蜜蜂云工作这一平台也为企业提供大量的人才供企业者进行选择，帮助企业增加自身的竞争力。同时小蜜蜂云工作为了帮助企业对灵活用工者进行更好的管理，为企业提供了一款免费的高效率的应用程序“在家宝”，这款软件可以做到实时截屏，对员工进行一个实时的管理。同时也会每日分析员工的工作动态将每日结果分享给用工方，让企业在进行高效管理的同时也对工作进度有一个清楚的了解。对于劳动者来说小蜜蜂云工作对职位审核严格，提前发放薪资，提现1天即可到账。使双方的需求各种达到满意。

   灵活用工的这种方式出现对于个人还是企业来说都是一种好事，提供了新的思考方式，未来也有了更多的可能性。

生活并不是一帆风顺的，在不经意的时候总会给你来一次突入其来的意外让你措手不及，打乱你原本规划好的计划。情节较轻的对于自己本身并不会带来太多的影响，但是一旦严重的话对自己带来的影响那可就不是一般的严重了。正所谓“天有不测风云，人有旦夕祸福”。人们永远不知道明天和意外究竟哪一个会先到来。但是正是因为这样对于明天才会有不一样的期待吧。

    倘若因为对于未知的恐惧就放弃挣扎，那么每天的生活是不是有些无聊呢？正好比当有石头从头顶落下，你低着头乱跑被石头砸中的几率是特别大的，只有勇敢的抬起头直视天空，这样你才会知道石头到底会从那个方位落下，这样才会提升生存下去的概率。这不老张也遇到了一件突如其来的意外。

    事情是这样的，老张原本是一名IT精英，在北京工作已经好久了，收入稳定生活幸福。但是老天似乎并不打算让老张过的太舒服，所以一场突如其来的意外发生了，降临在老张的身上。一场车祸发生在老张的身上，老张因此下半身瘫痪，没有办法老张为了修养身体，只能选择回到老家，由年迈的父母照顾他的身体。虽然短时间内还好，但是时间一长而且老张失去了生活的来源，做吃山空工作多年积攒下来的积蓄也慢慢的花费的差不多了。老张在这期间也在当地的公司进行投递过简历，但是并没有给过老张明确的回复。几经波折，经过了一段漫长时间的寻找，老张发现许多·广州的互联网公司愿意高薪聘请劳动者进行远程的IT开发。有了方向似乎一切都不是问题，凭借老张在北京工作这么多年的经验，剩下的一些似乎都不再成为问题，老张也顺利的进入到远程工作的行列中。一切都变得好了起来。

    老张选择的这种工作方式，正是今年疫情期间得到广泛应用的一种新兴的工作模式，远程工作模式，最初的目的是为了保证员工在不出门的时候也可以顺利的进行工作。但是时间一长这种工作模式的应用面积扩大，从某种角度来说为原本因为身体情况不得不在家的人，带来了新的工作机会。同时也为未来的工作模式带来了新的视野。让原本不可能的事情变得有可能。那些打不死我们的，终究会让我们变得更加强大。

    老张因为远程工作的出现解决了困扰许久的问题。现在也有不少人因为自己或者其他的原因打算离开自己原本的工作环境。打算从事远程办公的这种工作模式，但是因为当前远程工作的这种模式还处于在一个初始阶段，因此专门从事这方面的企业还是少之又少，小蜜蜂云工作就是其中的佼佼者。小蜜蜂云工作平台是一家专门做远程工作的，为想要从事远程工作的人提供一个合适的平台。当然小蜜蜂云工作在职位选择上也是极为严格的，经过层层筛选。同时采取提前预付薪水的办法，只需要一天就可以提现到账，做到让技能变现更有保障。为劳动者提供更多的选择机会。除了对劳动者以外小蜜蜂还面向企业，帮助企业对远程工作者进行高效的管理，通过小蜜蜂旗下的一款名为在家宝的软件进行管理工作，通过自动截图，每日生成报告的方式，对远程工作管理者进行一个工作，保证工作效率，同时也让管理者对于工作进度有一个清楚的了解和认识。当然也会帮助企业避免可能出现的劳动纠纷的问题。小蜜蜂云工作是通过服务合作的方式为企业提供人才服务。同时也会为企业开具正规的发票，让企业的财务合法入账，避免法律纠纷等问题的发生。小蜜蜂绝对是劳动者和企业进行远程工作的好帮手。

   话归正传，在我们的日常中从不同的信息获取渠道中总会看到每天都会有不同的意外发生。有的因此一蹶不振，有的像老张一样坚持下去最终看见了曙光。生活中总会有一些突如其来的意外，对我们自己带来不同程度影响。但在这样的情况下放弃自己似乎并不是一个好的选择。而且当问题来临的时候我们通常不知道该怎么办，但是迎难而上，解决问题才是我们最终要做的事情。毕竟只要活着，一切就还好。

今年年初由于新冠肺炎的原因导致大部分的员工在家里进行自我隔离。在这样的情况下，一些规模较大的公司还好，凭借其丰富的底蕴可以支撑过去。但是还有一些中小型企业，没有办法正常的运作下去，时间一长公司没有收入，只能无奈宣布破产。不过古话说的好“车到山前必有路，船到桥头自然直”。既然出现了问题就要去解决它。所以远程工作这一新型的工作方式出现在大众的视野中并且为广大群众所接受。在家里就可以进行工作，工作地点也不再非拘泥于在办公室进行办公。将地点扩大到只要有网络的地方就可以进行。但是这种工作方式又和之前出现的威客模式又截然不同，远程工作应用的方面要远广于威客模式，威客的这种模式仅仅是通过雇主发布任务，参与者拿作品进行参选，从中选择出最好的作品之后进行酬劳的支付。远程工作相对而言包含的内容要远远多于威客的这种模式。但是远程工作包含的内容虽然变多了，但是对于企业的管理者来说也暴露出一些问题。其中最为明显的就是对于远程工作人员的管理问题，因为没有在公司进行办公，所以没有办法对员工的工作进度有一个明确的了解。最近小李就遇到了没有办法对远程员工进行高效管理的情况。

    事情是这样的小李一家公司内客服中心的主管，公司为了节约成本，也采用远程办公的这种形式，将公司的客服人员分散在全国各地，这样一来既可以帮助公司节约成本，同时也将公司的业务范围扩大，可以为公司带来更多的收入。这样的工作方式虽然可以达到节省成本，扩大公司业务范围的目的但是同时又遇到了上述中的问题，就是没有办法对分散在全国各地的员工进行管理，能够及时的了了解员工的工作进度。这件事情也困扰了小李很久，一直没有一个明确的办法解决这个问题。直到某一天小李发现了一款名叫在家宝的软件。在家宝是免费为企业提供员工高效管理的一款软件，最大化的保障企业在远程工作方面的工作效率。而且在家宝这款软件可以做到即使员工进行远程工作也一样可以做到保证企业的远程用工效率。

    除此之外，小蜜蜂这款软件可以做到对员工进行实时截屏，做到真正的智能管理和分析企业员工的工作动态。同时也将每日对员工的工作动态通过日报的这种形式反馈给用工方，这样一来既可以对员工的工作情况有一个清楚的认识，也可以对员工的基本工作进度有一个清楚的了解。小李也是半信半疑的使用了一段时间，使用过后发现在家宝这款软件所展现出来的功能远超预期。将公司分散在全国各地的客服人员通过网络将他们连接了起来，在拓展公司业务的同时，也让工作效率得到了最大的保障。

    或许在家宝这款软件，并不为大众所熟知，毕竟刚诞生不久。在家宝这款软件是小蜜蜂云工作下的一款高效管理员工工作动态的软件。今年因为疫情的原因导致远程工作这种工作形式在企业之间飞快的得到了广泛的应用。虽然远程工作的应用程度因为疫情的原因得到了飞速的增加。但是我国的远程工作还处于一个发展阶段。虽然处于一个发展的阶段但是小蜜蜂云工作这个平台从某些方面来说已经是我国远程工作方面的佼佼者。可以解决公司在开展远程工作时候存在的问题。帮助企业节约成本减少开销，同时帮助企业最大化的避免劳动纠纷的问题。通过服务合作的形式为企业提供人才服务，同时也会开具正规发票，帮助企业的收入做大合法入账，避免法律纠纷的发生。不但如此小蜜蜂云工作对于想要从事远程工作的“打工人”也是友好的，小蜜蜂云工作内的职位审核严格，提前预付薪资。只需要1天就可以提现，真正做到技能变现有保障。

    诚然，虽然远程工作现在所展现出来的种种迹象表明，对于企业还是劳动者来说都是极为优秀的一种工作模式，但是也暴露出一些问题，就是像小李之前遇到的问题没有办法实时管理员工。但是在科学发展迅速的今天，一切的问题都会解决，只不过是时间的问题。远程工作潜力还很大，善用远程工作一定会让企业的发展更上一层楼。

公司在发展的过程中一定会遇到一些问题，如果不解决这些问题那么将会对公司未来的的发展造成极大的影响。而这些问题通常表现有：公司支出的成本较多，公司因为选择地理位置的原因，租金也会因为不同的地理位置而有不同程度的增幅，特别是在一些商务地段。租金对于公司来说是一笔不小的支出。除此之外还有一些公司日常的福利等支出这对公司也是一笔不下的支出；因为公司所处地理位置的原因，人才数量是固定的，因此往往招聘不到符合公司人才。还有就是因为劳动纠纷等用工的问题的出现对公司也会造成一定的影响。

    近日一则消息出现在我们的周围，故事的主人公叫做小王他就遇到了劳动纠纷的问题。事情是这样的：小王是一家小公司的管理者，最近他也遇到了一件烦心事，最近他招聘了小张做兼职，为公司进行一些视频剪辑的工作，结果工作结束后，小张前脚领到了薪酬之后，回头就把小王所经营的公司告到了劳动局，说公司不签订劳动合同，不为员工缴纳五险一金要求对自己进行相应的经济补偿，这就让小王很头疼，想要找到即靠谱又合法的兼职，避免这样的事情再次发生。

    在科学技术发展的今天，互联网已经成为了时代的主角，在人们的日常生活中已近离不开网络。在生活中所遇到的问题也一样可以通过手机或者电脑就可以完成。不必再浪费时间跑到专门的地方进行处理。同样工作的开展，也已经不再需要到公司的办公室进行。在任何有网络的地方即可完成工作的内容。这种工作方式出现在今年年初的疫情期间，因为员工在家里进行隔离没有办法到公司工作，而这种工作方式的出现解决了公司的问题，让公司的业务更好的进行下去。

    对于小王公司遇到的劳动纠纷的问题完全可以通过这种工作方式加以解决，通过远程工作的方式在互联网网上发布任务需求，挑选合适的人才进行完成任务，一切的流程都通过选择的平台进行完成。这样一来对于公司来说可选择的人才数量变多，遇到优秀的人才几率也会得到增加。而且由于平台的原因，也会避免劳务纠纷等问题的出现。

    但是我国因为远程工作出现的时间较短，还处于一个发展的阶段。对于远程工作的应用以及管理还在不断的摸索中。但是在这其中也不乏出现了一些专门作远程工作方面的优秀公司。小蜜蜂远程工作就是其中的佼佼者。像小王公司所出现的问题在小蜜蜂平台完全可以做到解决。小蜜蜂云工作可以做到避免像小王那样出现的劳动纠纷的问题。通过服务合作的方式为企业提供人才服务，同时开具正规的发票，帮助企业方财务合法合规的入账，最大限度的避免劳动纠纷的发生。同时也会为小王这样的企业提供管理系统，以帮助企业更好的管理远程工作者，通过在家宝这款高效管理软件，可以最大限度的保障企业的用工的效率。在家宝这款软件也能够实现实时截屏，智能管理和分析员工的动态，同时也会将每日的工作情况通过报告的形式将结果分享雇佣方，对员工的工作进度有一个清晰认识。

    小蜜蜂云工作平台除了可以帮助企业解决可能出现的劳动纠纷的问题之外，还有以下的特征比如严格的职位审核，还提前预付薪资，只需要1天就可以提现到账，让通过技能赚钱的方式变得更有保障。同时也具有海量的人才资源库供企业方进行选择。有超百种岗位的人才供企业方进行挑选。做到花少量的钱办最大的事情。

     相信在日常生活中的小微企业在发展的过程中一定会遇到和小王一样的问题。各种劳动纠纷的出现，为公司未来的发展造成严重的影响。但是随着远程工作的出现让这些问题有了好的解决的方式，通过选择合适的平台解决自己的问题。这种形式的出现无论是对企业还是对求职者来说都是一个契机，可以提高自己的收入，让企业提高自身的竞争力，更健康的发展下去。同时这种工作方式的出现也让人们对自己未来的工作方式产生了新的思考。哪里有网络哪里就可以进行工作。更好的发展，更好的享受每一天。

一个人的力量终究是有限的，妄想只通过自己的能力获取成功的话，只能是痴人说梦。并不会带来多大的好处，反而会对自己的身体带来不健康的影响。合作共赢才是这个时代的主题，况且一个人的眼光是有局限性，通过合作这种方式，所得到的结果往往会比预期的结果要好的多。

   在现如今的科技时代，网络已经成为人们日常生活中重要的一部分，身边的每一样事物都通过互联网的这种方式进行连接。只要有网络的地方就可以做许多的事情。于是通过互联网进行合作的盈利模式也逐渐出现并且为群众所接受。这种模式就是是威客模式。威客模式是指：人的知识、智慧、经验、技能通过互联网转换成实际收益，从而达到个取所需的互联网的新模式。在这种模式下互联网并不只是机械的连接网络，而是转变成大脑的联网。将自己的智慧通过互联网进行传播，利用自己的技能获得合法收入。

    而且单单凭借自己的力量，是远远不够的。只有站在巨人的肩膀上，才会将自己的价值放大，才会有更好的发展。因此需要一个专业的平台作为桥梁，通过平台提供的资源将自己与需求方进行连接，获取资源这样的话才会更方便的将自己的价值最大化。小蜜蜂灵活用工平台作为从众多威客平台中杀出的一匹黑马，它的成功绝非偶然，而是通过每日众多的需求量，稳定的活跃用户，以及严密的体系所带来的必然结果。也说明了小蜜蜂灵活用工，在众多的威客心中具有一定的地位。

    况且小蜜蜂自从诞生以来，一直秉承着诚信坦诚的做事风格，真正做到了关心小微企业，以及创业公司。体会他们由于资金不足，人才储备不足所带来的企业缺点，为他们提供优秀的人才资源以供他们进行选择，帮助他们健康的发展。成为支撑小微企业创业公司发展中的巨人凭借着海量的人才库，超百种的岗位高端人才为依托，为正在创业中的企业提供强有力的竞争能力。同时小蜜蜂也对企业永久免费，同时也会提供给企业一对一的专属客服平台，以帮助企业在遇到问题的时候，小蜜蜂可以做到及时的解答这方面的问题。除此之外小蜜蜂灵活用工平台也会为企业提供高效的管理软件在家宝。这款软件可以为企业提供高效管理措施以保证企业雇佣人才的合作效率。同时在家宝这款软件也可以做大实时截屏，智能管理和分析员工的工作动态，同时每天也会自动生成工作报告单将每天的工作情况反馈个企业方，让他们对工作进度有一个清楚的了解。也会帮助企业解决一些因为双方协商不当造成的劳动纠纷问题小蜜蜂通过合作用工方式为需求者提供人才服务，提供正规发票，帮助企业合法合规的入账，避免法律纠纷等问题的出现。

    但是从现在表现出的各个方面可以看出，小蜜蜂灵活用工是一家比猪八戒网更专业的威客平台。但是从现在表现出的各个方面可以看出，小蜜蜂灵活用工所表现出来各个方面已经是非常优秀的平台。除了以上陈述的种种方面，小蜜蜂灵活用工在职位审核上也是非常严格的。在诸多威客的心中，最关心的一定是能否按时拿到薪资报酬，在小蜜蜂灵活用工着里完全不用担心这个问题。小蜜蜂灵活用工这个平台采取的是提前预付薪资，只需要短短的一天就可以进行提现。让技能变现的这种方式变得更加具有保障。对于企业这一需求方有海量的人才库供企业进行挑选，灵活聘用。有超百种的岗位人才随意挑选，如果对人才不满意可以进行更换，以达到让工作完美的进行下去这一目的，争取做大花小钱办大事的目的。

    利用自己的技能在网络上换取酬劳，已经是当前整体经济环境下发展的一种必然的趋势。所以找到一个优秀的平台来为自己提供优秀的资源是十分重要的，所以选择小蜜蜂灵活用工这个平台是非常明智的选择。 经济基础决定上层建筑，有足的经济实力才能够允许自己做想做的事情，以提高自己的生活质量。选择小蜜蜂这个平台将会成为你过上自己想要的生活的关键一步！

公司业务的发展通常受到地理位置的局限性。企业是否会发展的长久通常取决于公司的收入这一问题。异地项目的开展需要工作到当地去进行协商，这样一来往返两地的费用对于公司也是一笔支出，特别是当距离较大的时侯所支出的费用也是一笔不小的开支。对于企业而言传统的工作模式在某些方面就显现出笨重，灵活性较低。那么这时候就需要一种新型的工作模式来弥补这方面的问题，远程工作模式可以极大的解决这方面的问题。

     远程工作这一工作模式出现并且为我国人民所接受，是在今年年初新冠疫情期间。这场疾病的突如其来，在全球范围内都带来了严重的影响。由于人们都选择在家里进行自我保护，不选择外出，这就导致没有足够的人力去进行公司的项目。导致了公司的业务没有办法进行下去，带来了损失。这样以来就给全国乃至全世界的经济带来了严重的影响。远程工作就是在这样的条件下出现在大众的视野中，一经推出反响强烈，受到了一致的好评。但是随着疫情慢慢被有效控制，但是时间一长大多数公司除了特别的情况会采用远程工作，绝大多数的条件下还是采用传统的工作模式，人们还在保留着刻板印象，认为这一新型的工作方式并不靠谱，公司的管理者担心这种工作模式会影响到员工的工作效率，等诸多方面的因素这样一来就会严重影响企业收入，，所以对于远程工作目前还处于一种半信半疑的状态。

   反观国外的企业在疫情期间也是采取远程工作这种工作模式，一直持续到了现在。甚至有的企业已经将远程工作这种工作模式纳入到公司的运转模式之中。苹果公司的CEO库克也公开表示，远程工作所带来的好处是有目共睹的，他打算即使是在疫情结束后也将远程工作纳入到公司的运作模式中，而且已经着手打造远程工作的环境，也将考虑开展远程方面的业务。除此之外，谷歌的CEO也将考虑一种混合工作模式，将远程工作与传统工作加以结合，取长补短，以适应未来变幻莫测的局势。推特和Face book的管理者公开表示会允许员工一直进行远程工作，即使是疫情结束。从以上国外的大厂对于远程工作的态度，可以看出这些公司的管理者对于远程工作是接受的，远程工作所表现出来的优势已经足够让这些企业管理者所心动。

   国内的远程工作之所以应用的并不广泛，更多的是因为公司的管理者对于一些远程工作者无法做到绝对的掌控，担心工作效率受到影响。这也是正常的现象，毕竟我国的远程工作还处于发展的阶段，还处于一个摸索的阶段，但是现在已经有一些优秀的公司已经开始做远程工作方面的内容。就比如我国的小蜜蜂云工作，这一家专门做远程工作方面的公司。对于国内公司所担心的无法实时监管员工的工作效率这一问题可以做到很好的解决。小蜜蜂云工作为企业提供免费的高效管理管理软件在家宝，这款软件可以充分保证企业的远程用功的效率。在家宝这款软件能够实现实时截屏，真正的做到了智能管理和分析员工的工作动态，同时也会通过日报的这种形式将每日结果分享给企业，以帮助企业能够实时监管员工，保证工作的工作效率，实时了解员工的工作进展状况。除了帮助企业实时监管员工以保证工作效率之外，还可以帮助起到节约成本的目的，同时也会极力避免企业在发展中可能遇到的劳动纠纷问题，通过采取服务合作的这种形式为企业提供专业优秀人才服务，开具正规的发票，帮助企业财务合法合规的入账，以免出现法律纠纷等问题。对于一些因为位置不好的公司，也可以提供大量的远程工作人才服务，帮助一些规模较低的公司，在节约成本的时候也可以健康的发展下去。

    远程工作的出现对于企业发展具有许多的优势，可以为企业解决传统工作模式所解决不了的问题。现在之所以在我国的应用并不多见，但也正是因为还处于起步阶段，但是当前所表现出来的种种优势已经足够满足企业开展更多业务的需求。

从人类诞生之初，最开始是为了抱团，在一起以抵挡凶猛的动物，最后发展成一个个大大小小不同的部落。部落之间为了拥有更多的土地开始了争斗，随着时间的发展演变成后来的朝代更替。直到今天社会的和谐，也不再会像古时候的争斗，造成伤亡。人们都在为了让自己的生活更加美好而努力奋斗。伤亡虽然不在发生但是人类之间的斗争并没有停止，现在最多的且随处可见的就是企业之间的斗争。

    每个企业都想生存下去，从中获取更多的利润但是市场的容量是有限度的，消费者也是存在上限的。因此为了获取更多的利润，企业之间开始了漫长的竞争。经过了一段时间的明争暗斗，市场的占有率也逐渐稳定。被大公司所占据，其他的则由中小型企业拥有。但是每一位公司的管理者都不会满足于眼前的现状，想要寻找机会将自己的企业做大做强。但是由于企业的自身底蕴并没有大公司那么雄厚，所以企业领导必须一步一步前进。

    谁知天有不测风云，在2020年初，新冠疫情的出现，让所有人都猝不及防。为了保障自己的身体健康，同时也相应国家的号召，选择在家中进行隔离。这就导致一些公司的业务无法进行下去。在这种情况下，有一些中小企业直接因为没有收入，导致破产。对于大公司来说，凭借自己本身的实力也撑过了这段艰难的时间。这场疫情的到来不仅是对我国乃至全世界的经济都造成了严重的影响。唯一值得庆幸的是远程工作的出现，解决了公司没有收入的问题，员工在家里就可以进行工作，解决了燃眉之急。同时也解决了中小型企业自身发展力不足的问题。

    中小企业本身拥有的资金并不像大公司那样雄厚，因此这些公司在租房子时候的花费就先的尤为重要了。特别是在一线城市的公司昂贵的租房成本同时支付给员工的福利待遇等都是一笔重要的支出。耽误公司业务的开展。其次，公司在进行人才招聘的时候往往会因为地理位置的限制，而招聘不到人才。公司所在地的人才市场是有限的因此招聘到适合公司的人才难度较大。特别是在一些三四线城市来说是极为不友好的。公司在发展的过程中往往会发生雇佣双方合作不愉快的现象，这时候就会出现劳动纠纷，一旦出现问题，对于公司来说绝对是一笔损失。而且中小型企业由于自身的体系并不相大公司那样完善，也没有合适的组织架构。那么对于一些需求并不强烈的岗位，有的公司就并不设立，只是在需要的时候去雇佣专业的团队进行处理这方面的问题，这笔支出对于公司来说也是不小的支出。

    像这样的问题存在于大多数的中小型企业中。虽然之前并没有什么实质性的解决方法，但是自从远程工作出现后，为如何解决问题带来了实质性的进展。这一新型的工作模式定会给人们的生活带来一丝丝改变。对于中小型企业也是非常有友好的。不过远程工作的出现时间较短，并没有一个合理的体系，我国的远程工作还处于一个起步的阶段。虽然话虽如此，但是我国已经出现了专门做远程工作方面的公司，其中小蜜蜂云工作已经是其中的佼佼者。因为对于中小型企业存在的问题，在小蜜蜂上都可以得到很好的解决。小蜜蜂涵盖的面积非常之广，突破了地域的限制，可以随时的进行人才的招聘，企业所接触到的人才也是来自全国各地，满足企业对各类人才的需求最大化。同时选择小蜜蜂云工作后，也解决了公司租金昂贵的问题，降低了公司支出的成本，有更多的资金开展新的业务。同时由于小蜜蜂的存在，公司中常见的劳务纠纷进行避免。小蜜蜂通过劳务合作的方式，为企业提供人才服务，并且有正规的发票，以帮助企业财务合法合规的入账，避免法律纠纷。此外，小蜜蜂还有能够让企业高效管理远程工作者工作效率的的软件在家宝。通过这款软件，能够保障企业在雇佣远程工作者的时候，保证员工的工作效率，在家宝这款软件能够进行实时截屏，而且真正做到了智能管理员工的工作动态，同时自动生成报告进行反馈，以便于雇佣者实时了解工作进度。

    远程工作的出现对于中小型企业来说是一场际遇，可以真正的在节约成本的时候发展业务，增强自身的竞争能力，达到做大做强的目的。

今年疫情期间，不少企业因为员工无法到公司进行工作，导致一些业务无法顺利的进行下去，因此导致一些公司因为资金周转困难倒闭，或者采取裁员的方法让公司能够继续存活，但是这并不是长久之计。在这样的条件下远程工作这一新型的工作模式出现在大众的视野当中，为发展中的公司提供了技术支持，从而能够在当前经济整体环境不好情况下继续生存下去。

    远程工作带来的不仅仅是工作上的便利，除此之外也可以解决一些公司在发展中的其他问题，解决公司经营中的成本问题，招聘到优秀人才的问题等等。最近上海的一家刚刚创业的公司，在公司发展的初期就遇到了一些问题。

   1.公司运维成本较高

在公司创立初期，该公司将公司的办公地点设立在上海的繁华的区域，这样一来虽然方便了各种公司业务的开展，但是在上海这样的一线城市在CBD这种区域房屋的租金也是非常昂贵的，同时在招聘员工的同时承诺给公司员工的福利支出，保险费用，还有薪资水平也是非常昂贵的。在这种情况下对于一个刚起步的公司是非常大的负担。

   2.招不到合适的人才

   在上海这样的一线城市要想舒服的生存下去，没有一份稳定的收入对于打工人来说是非常困难的，所以员工在选择工作的时候除了会注意公司的位置，公司的工作内容，以及公司支付给员工的薪资水平待遇也是求职者在选择工作的时候考虑的一环。因为对于一家刚创业的公司来说这是非常不友好的一点。因为具有一定经验的求职者往往已经成家立业了，最需要的是稳定，而创业公司的未来一切都是充满不定的因素。因此招聘到最多的就是没有经验的毕业生。短时间内公司也不会有太多的业务方面的收入。

    远程工作的出现也为这家公司的管理者提供了新的发展思路，但是由于我国的远程工作由于刚发展的初期阶段，对于远程工作方面的经验还处于一个摸索的阶段。这也是这位管理者所担忧的一点。直到某天他看到了小蜜蜂云工作这家专门做远程工作的公司。抱着尝试的态度使用小蜜蜂这个平台，经过一段时间的尝试，发现小蜜蜂云工作将以上这些问题更好的解决了，除了一些需要到办公室工作的人员，将公司中的其他工作内容完全交由远程工作来处理。一直以来担心招募不到的人才的问题也得到了好的解决，小蜜蜂云工作将距离这个问题得到了很好的解决，不在只是单一的在上海地区进行招聘，而是将招聘范围扩大到了全国，同时也根据员工所在地区的薪资水平进行定薪，这样一来极大程度的解决了公司的人才招聘问题，同时在公司办公的人员数量减少了公司的租房面积也相应的降低，减少支出，将节省下来的资金用作其他业务的开展。为了公司未来的发展提供了充足的保障。

    值得庆幸的是这个公司的管理人员遇到了并且尝试使用小蜜蜂云工作这一平台，进而为公司的未来的发展提供助力。虽然我国的远程工作还处于一个发展的阶段，但是这其中已经不乏出现一些做远程工作优秀的公司，小蜜蜂就是其中的一个代表，小蜜蜂对于公司是友好的。除了可以解决上面的这个公司在发展中的问题。还可以解决公司在发展中的其他问题。比如解决一个公司在发展的过程中必然会遇见的劳动纠纷这方面的问题，通过服务合作的形式为企业提供人才服务，同时也会开具正规的发票帮助企业方财务合法合规的入账，避免法律纠纷。同时也会为公司提供远程工作方面的管理工作，为企业提供高效管理的软件“在家宝”，通过这样的方式以保证企业的远程用工效率。在家宝这款软件能够实现实时截屏，智能管理和分析员工的工作动态，同时也会生成日报，将工作结果反馈给雇佣方，以此达到企业能够高效的管理员工的目的，同时也会对员工的工作进度有一个清晰的了解。

    远程工作从出现之后所表现出来的优点已经足够满足企业的管理者的需求，国外的一些公司早就已经将远程工作纳入到日常工作中的一环中。远程工作的好处已经得到了充分的证明，那么作为国内企业的管理者们还在等待什么呢？

有一说一，虽然说现在的科学技术水平进步飞快，经济水平相对于以往也得到了极大程度的提高，生活水平有不同程度的增长，但是除去家境富裕的那一部分人之外，其他人的生活水平似乎并没有特别多的提高。每天赚的钱也只能够维持个基本的生活，想要做一些想做的事情还是像以前一样需要在心中好好打量一番，进行一番取舍。每天还是要为即将到来的车贷，房贷，或者其他方面的支出。在月末或者过年的时候，仔细的计算一下当年的收入和支出，却总是存不下多少钱。虽然在一些调查报告中会经常看到，我国的平均薪资水平达到了一个怎样的水平，达到了一个新高度这样的结论。但是事实却不像报告中说的那么美好。往往在现实生活中所见到“真相”却和报告中所见到的差距甚远。有些人的实际工资远低于报告中所得到的那些数据。

    特别是在今年这样一个整体经济不好的大环境中，一些中小企业因为疫情的原因导致业务无法进行，入不敷出一些公司也因为这样的一个原因导致破产。这也就导致了一大部分人陷入下岗危机。陷入一个死循环。随之而来的就是生活中的种种难题，成为压在人们心头的一座座“大山”。而且如果工作中遇到不顺心的地方却又不敢说什么只能在心里默默承受，选择忍耐，只有这样还会获得稳定的经济收入，解决个人的基本生活问题。

    随着时间的流逝也满满的磨去了自己的棱角，对于当前的现状也只能默默接受，变成了自己当初讨厌的样子。而自己的才华也在日复一日的不断重复的工作中，慢慢失去“泯然众人矣”。或许这种情况总是在我们身边一幕幕上演，也总是会有人说着相同的话，企图把你同化，有些人活着但是他早就死了，有些人死了他却永远活着。

    或许以前可能会有辞职之后找工作不方便的情况，但是今年虽然是历经磨难的一年，但是也是充满希望的一年。远程工作的出现，为人们未来的生活，和工作方式带来了新的思考，带来了新的变化。选择远程工作之后，不再受到工作地点的限制。也可以将自己的才华尽情的施展出来。比如说文学方面有着“下笔如有神”的感觉就可以选择做一名签约作家，将自己的才华尽情施展出来，以字抒情，以文叙志。利用自己的业余时间写一些文章换取酬劳。如果想要成为一名设计师，也可以帮助需要的人设计海报，LOGO等换取费用。像这样的方式还有许多种。只要想去做就没有不可能的，在远程工作出现后，你也可以不必在为早起而发愁，选择自己喜欢的时间段进行工作，选择自己觉得舒服的地方进行工作，这都成为事实，而不是一直以来幻想的那样。还可以过自己想过的生活，一边旅行一边工作，真正的享受的自己的生活。为平淡的生活增添一些不一样的色彩。虽然以前因为生活的关系无法施展自己的才化，但是在互联网时代一切变得便捷起来，距离也因为网络的出现变得越来越小。一切想做的事情都可以去完成。让自己变得更像自己，最重要的是经济来源也会变得越来越多。

    虽然远程工作的出现让一切变得越来越好，但是，任何一件事物的出现都要经过一段时间进行打磨，才能形成完整的体系。由于我国远程工作出现的时间较短，因此对于远程工作的发展还处于一个摸索前进的道路。虽然这样但是对于远程工作方面我国的小蜜蜂云工作是其中的佼佼者，小蜜蜂云工作是一家专门做远程工作的，不论是对于求职者还是公司的管理者，小蜜蜂对于这些需求都可以轻松的满足。对于“打工人”来说小蜜蜂上面远程工作的种类多种多样，涵盖面广，各行各业都有，而且对于入驻小蜜蜂企业的公司，小蜜蜂也会进行层层把关，争取做到最好，不损害任何劳动者的权益。小蜜蜂云工作可以说是做远程工作的最佳选择。远程工作的虽然改变了传统的工作方式，但是也是最好的一个展现自身才华的最佳方式，同时也会获取不菲的收入，这样才有机会更好的享受生活，爱这个世界啊。