今年疫情期间，不少企业因为员工无法到公司进行工作，导致一些业务无法顺利的进行下去，因此导致一些公司因为资金周转困难倒闭，或者采取裁员的方法让公司能够继续存活，但是这并不是长久之计。在这样的条件下远程工作这一新型的工作模式出现在大众的视野当中，为发展中的公司提供了技术支持，从而能够在当前经济整体环境不好情况下继续生存下去。
远程工作带来的不仅仅是工作上的便利，除此之外也可以解决一些公司在发展中的其他问题，解决公司经营中的成本问题，招聘到优秀人才的问题等等。最近上海的一家刚刚创业的公司，在公司发展的初期就遇到了一些问题。
1.公司运维成本较高
在公司创立初期，该公司将公司的办公地点设立在上海的繁华的区域，这样一来虽然方便了各种公司业务的开展，但是在上海这样的一线城市在CBD这种区域房屋的租金也是非常昂贵的，同时在招聘员工的同时承诺给公司员工的福利支出，保险费用，还有薪资水平也是非常昂贵的。在这种情况下对于一个刚起步的公司是非常大的负担。
2.招不到合适的人才
在上海这样的一线城市要想舒服的生存下去，没有一份稳定的收入对于打工人来说是非常困难的，所以员工在选择工作的时候除了会注意公司的位置，公司的工作内容，以及公司支付给员工的薪资水平待遇也是求职者在选择工作的时候考虑的一环。因为对于一家刚创业的公司来说这是非常不友好的一点。因为具有一定经验的求职者往往已经成家立业了，最需要的是稳定，而创业公司的未来一切都是充满不定的因素。因此招聘到最多的就是没有经验的毕业生。短时间内公司也不会有太多的业务方面的收入。
远程工作的出现也为这家公司的管理者提供了新的发展思路，但是由于我国的远程工作由于刚发展的初期阶段，对于远程工作方面的经验还处于一个摸索的阶段。这也是这位管理者所担忧的一点。直到某天他看到了小蜜蜂云工作这家专门做远程工作的公司。抱着尝试的态度使用小蜜蜂这个平台，经过一段时间的尝试，发现小蜜蜂云工作将以上这些问题更好的解决了，除了一些需要到办公室工作的人员，将公司中的其他工作内容完全交由远程工作来处理。一直以来担心招募不到的人才的问题也得到了好的解决，小蜜蜂云工作将距离这个问题得到了很好的解决，不在只是单一的在上海地区进行招聘，而是将招聘范围扩大到了全国，同时也根据员工所在地区的薪资水平进行定薪，这样一来极大程度的解决了公司的人才招聘问题，同时在公司办公的人员数量减少了公司的租房面积也相应的降低，减少支出，将节省下来的资金用作其他业务的开展。为了公司未来的发展提供了充足的保障。
值得庆幸的是这个公司的管理人员遇到了并且尝试使用小蜜蜂云工作这一平台，进而为公司的未来的发展提供助力。虽然我国的远程工作还处于一个发展的阶段，但是这其中已经不乏出现一些做远程工作优秀的公司，小蜜蜂就是其中的一个代表，小蜜蜂对于公司是友好的。除了可以解决上面的这个公司在发展中的问题。还可以解决公司在发展中的其他问题。比如解决一个公司在发展的过程中必然会遇见的劳动纠纷这方面的问题，通过服务合作的形式为企业提供人才服务，同时也会开具正规的发票帮助企业方财务合法合规的入账，避免法律纠纷。同时也会为公司提供远程工作方面的管理工作，为企业提供高效管理的软件“在家宝”，通过这样的方式以保证企业的远程用工效率。在家宝这款软件能够实现实时截屏，智能管理和分析员工的工作动态，同时也会生成日报，将工作结果反馈给雇佣方，以此达到企业能够高效的管理员工的目的，同时也会对员工的工作进度有一个清晰的了解。
远程工作从出现之后所表现出来的优点已经足够满足企业的管理者的需求，国外的一些公司早就已经将远程工作纳入到日常工作中的一环中。远程工作的好处已经得到了充分的证明，那么作为国内企业的管理者们还在等待什么呢？
