外包的优点

近年来采用外包策略经营的企业数量越来越多,为什么这种新型的外包策略受到众多企业的青睐呢?采用外包方式有哪些优点呢?今天我们就来讨论一下这个问题。

1、构筑企业竞争优势

通过企业外包,可以有效构筑企业的竞争优势。外包策略可以使企业快速配置自身的企业资源,减少过多业务对企业自身的消耗,从而使企业能够集中精力发展自身的主业,并持续有效构筑企业的竞争优势,使企业在市场竞争当中长期保持领导地位。

2、实现灵活用工周期

通过外包策略企业可以实现灵活用工,不少生产型企业的订单数量具有明显的季节性、周期性因素,采用外包策略企业可以随时根据自身的生产经营情况,或企业的淡旺季增加或减少员工的数量,这样企业就可以进一步实现灵活用工、快捷用工,满足不同时期市场对于产品的需求。

3、削减企业用工成本

采取企业外包可以有效削减企业的用工成本,并提升企业的利润空间。外包服务不仅能够使企业整体的经营效率最大化,还能够至少降低20%以上的用工成本,并大幅降低用工风险。目前我国的外卖龙头,美团和饿了么就采取了这种新型的外包方式招聘人才,并取得了良好的效果,这样可以有效避免员工因工伤,导致企业所面临的巨额赔偿费用。

除了企业外包之外,目前还有一种新型的招聘方式,远程招聘同样深受诸多企业的喜爱。远程招聘除了具有外包模式所具有的优点之外,还能够快速提升企业的招聘效率。借助于远程招聘平台的最新人工智能算法,企业可以在海量的远程人才数据库当中,快速匹配适合企业发展的优秀人才。

以我国最大的远程招聘平台,小蜜蜂云招聘网为例,企业可以在三天之内成功实现快速招聘,精准招聘,并借助优秀的远程人才快速提升企业的市场竞争力。