斜杠青年靠副业也能实现经济自由

在加入小蜜蜂云工作做兼职之前,我是从事旅游相关工作的,从业五年,一共去了三十多个国家,五百多个城市,去过很多很美丽的地方,也结识了很多很有趣的人。没想到的是,去年突如其来的一场疫情打乱了我的计划,旅游工作被停滞了,作为一个斜杠青年,我开始考虑发展副业,加入小蜜蜂云工作也正是因为这个契机。

幸运的是我们身处在一个好时代,互联网为我们提供了大量机会。那段时间我在网上搜索各种可以在家工作的方法,只要有可行的赚钱方法我都仔细记录下来,写了整整二十页纸。

经过朋友的推荐,我在小蜜蜂云工作注册了账号,没有什么特别的要求,就在上面看看有没有自己能干的兼职,平台还会有许多工作人员提供指导服务,兼职入门岗,再加上自己肯努力,我很快便兼职做起来了。

找到了适合自己的副业,也不能蛮干,要先提升自己的能力,以便更好的为副业服务。

首先,我们要提升自己的表达能力,来增加自己的赚钱机会。不管哪种副业,都需要与人交流,所以良好的沟通和表达能力很重要。这里有两种方法,一是拆解表达力:把表达力拆分成三点重点学习。一是学习表达套路,二学习表达的逻辑性和条理性。三是学习表达时保持良好的状态。第二种方法是通过自己对自己发问,来提升表达力。

然后,我们需要重视人脉,搭建自己的关系网。提升人脉能力的第一步是正确认知有效人脉。第二步学会搭建人脉关系网。第三步定期更新人脉关系网。人脉的本质是价值交换,所以你对别人有价值,别人也就愿意为你提供价值。

最后,我们需要提升自己的项目管理能力,让自己能够有条不紊的同时做好多件事情。主要有三步:一要有项目意识,二把项目拆解成一个个最小的可执行项目,分批执行。三把重复进行的项目流程化和模板化,提高项目完成的效率。

总之,要想副业赚钱,就要学会以上三种能力,只有能力上来了,赚钱就不是难事了。

从去年疫情到现在,在小蜜蜂云工作我不仅挣到了钱,还认识了很多有趣的朋友,扩大了我的朋友圈。我希望对生活充满迷茫,不确定未来方向的朋友能够像我一样,找到一个适合自己的事业,并坚持不懈努力的去发展,可能刚开始的时候会有些辛苦,但没有苦尽,哪有甘来,我们一起共勉。

宝妈兼职的福音,攒够了宝宝的奶粉钱

之前没生孩子的时候,我还一直觉得自己是个小姑娘。虽然跟老公结婚的时候已经快30了,但我爸妈只有我一个孩子,所以我从来都没为什么事情烦心过,而且我老公也一直很宠我,这就导致我的心理年龄严重跟不上实际年龄,按我爸的话说就是整天傻乎乎的。

结婚1年后有了宝宝,本来想让婆婆帮我带孩子的,但是婆婆当时身体也不好,动手术住院期间我公公也需要去照顾她,我妈虽然能帮我带孩子,但婴儿很难带,晚上总要起夜好几次去喂奶、换尿布,我妈心疼我白天上班,都是让我白天用吸奶器把奶汁储存起来,然后晚上自己一个人带孩子。后来看我妈短短几个月就老了很多,白头发都出来了,我就觉得很愧疚,所以就辞了工作自己回家带孩子。

但是我真的觉得,带孩子好辛苦啊,每天干不完的活,只能围着孩子转,没有一点点自己的闲暇时间。我辞职到现在快2年了,宝宝从纸尿裤到奶粉到玩具,包括生病吃药都是不小的支出,之前工作攒的钱也让我花得不剩多少了,老公虽然工资会上交给我,但能感觉出来他一个人养家很吃力,而且自己不赚钱以后就总有种低一头的感觉,相信跟我一样闲在家的宝妈都有这种感觉。

我也是一个很有自尊心的人啊,晚上我总会想,没有孩子之前我活得那么潇洒,什么时候受过这种委屈,就感觉自己除了带孩子一无是处。后来我跟闺蜜们聊天的时候也表达了我这些看法,她们表示如果能找到一个可以兼职的工作说不定可以缓解我这种心态,然后其中一个闺蜜就给我推荐了小蜜蜂云工作的一个兼职,不限制时间地点,有手机有网络就可以,也是她慢慢带我入门的。

其实这一切只要在小蜜蜂云工作上做一份或者几份兼职工作就可以实现,在家上班远程办公其实离咱们宝妈并不远。直接在小蜜蜂云工作平台上看好自己能胜任的岗位,然后联系对方,再通过对方的考核就可以顺利获得这几份工。同时干起来收入并不比上班低的。

小蜜蜂云工作的这份兼职,让我的生活慢慢回到了正轨,让我有了除孩子以外存在的价值,我挺感谢这个平台的,至少每个月我可以有钱去自由支配,这个感觉已经很久违了。希望更多的宝妈可以在这个平台里找到自己新的方向。

拼多多在线客服外包服务去哪里找?应该怎么找?

虽然市场上的拼多多在线客服外包服务有很多,但真正做得好的还是很少的。而且,由于这个行业成立的时间比较短,所以,一直都是鱼龙混杂的。面对现在市场的现状,想要找拼多多在线客服外包服务的网店应该去哪里找呢?又应该如何找呢?

在哪里能招到拼多多外包客服呢,有哪些平台靠谱呢?我们来看一下。
小蜜蜂云工作对商家是免收服务费就可以提供大量兼职人员上岗满足您企业需求的互联网人力资源平台。您可以按需求招到几名客服或者一整套的客服团队,根据您的需求来请人,绝不多花一分钱。

在找客服公司前我们首先要明确几个问题。

第一,我们要明确适合自己店铺的外包客服服务商才是最好的。

第二,我们要对自己的店铺有一个明确的定位,要知道自己的店铺是什么类型的。

第三,要知道我们想要客服公司帮我们解决什么问题、提供什么样的服务。

第四,我们想要合作多长时间。

对自身的需求做到心中有数后,作者再带大家看看应该从哪些方面来选外包服务。

1、看一下公司的规模

客服公司最少都要有几十名客服人员,这样才能应对店铺的各种情况,而且经验也比较丰富,也不用担心遇到皮包公司,避免上当受骗。

2、考核服务商的培训和管理体系

没有专人主管的培训肯定形不成科学的体系。另外管理也是一样,客服必须要有专人管理,客服经理、客服主管、客服组长等等,这也是正规团队和小作坊团队的区别,小作坊团队没有成型的管理体系。培训和管理是保障服务质量的基础。

3、看合作过的案例

成功的客服公司会有很多案例,从案例中可以看出公司的实力和专业性。当然在条件允许的情况下,可以深挖合作案例,包括服务内容、数据和口碑。

4、看合同

正规的客服公司都是有正规的合同的,这些合同都是具有法律效力的,对双方都是一种保障。在合同里面清楚地记录约定的内容,这样店铺也不用担心被服务商欺骗。

通过上面的内容,您知道该如何选择拼多多在线客服外包服务了嘛?其实,各位店主在选择外包服务前,也可以跟同行谅解一下,看看哪家公司的评价更好。再根据上面的几点进行考核,这样更保险一下。毕竟同行推荐的也都是他们觉得好的。

这几个正规兼职 竟然月入一万的副业

在当前经济形势下,对于一个普通上班族而言,指望工资生活,日子肯定是过得紧巴巴的,许多人想谋求一份副业收入很正常。

那么,在当前社会上,有哪些副业项目,能一个月收入1w+呢?我这里给大家推荐几个,仅供用于调研参考。

其实这一切只要在小蜜蜂云工作上做一份或者几份兼职工作就可以实现,在家上班远程办公其实离咱们普通人并不远。直接在小蜜蜂云工作平台上看好自己能胜任的岗位,然后联系对方,再通过对方的考核就可以顺利获得这几份工。同时干起来收入并不比上班低的。

小蜜蜂云工作就是特别稳妥的兼职创业平台,工资预付到平台不必担心拿不到工资的。

1、自媒体

也许很多人会说这个领域挣mi比较难,或者说获取高收入也不太靠谱,其实是误区。

利用业余时间做自媒体,收入肯定可以稳定一w,这一点不用怀疑,我就是这样做的,你为什么不可以呢?

问题的关键是你要有内容输出,并且会分享,能坚持。

现在很多自媒体大V和一些斜杠青年,都在自媒体领域收益颇丰。

事实已经证明这一点,利用业余时间把自媒体创作当成副业,就是可以达到稳定收益一w。

2、烧烤摊

这个更简单,就是下班以后去练摊,一个烧烤摊。

如果利用晚上业余几个小时时间,选择适当的地址,把口味做好,有特色,就完全可以达到每天收益几百米。

我有一个朋友的孩子,每天下班以后夫妻两个去摆烧烤摊。

一年副业收入都是几十w,现在夫妻两个上班都开自己车,孩子也送在贵族学习,这米哪里来的?

3、重包骑手

这个副业需要有一定的业余时间和精力,才能有一份高收入。

现在重包通宵的人很多,跑一个通宵的话应该要比白天多赚一点。

因为第一现在晚上跑的人比较少,那么竞争就少。

还有就是最主要的是晚上路上的车少,可以节约很多时间,可以多跑几单。

所以晚上跑众包要比白天多跑几单,这样收入就会高一些。

一个上班族,如果确实具备时间和精力,如果你不挑单,什么单都秒抢。

那收入应该不错,一个月有可能挣到一w的,但前提是要有一部跑得远的电车,这样抢到什么单都不怕没电了。

4、家教

目前在一二线城市,一个学生家长请家教,要花费多少米呢?

就是一节课基本在300mi-700mi,时间基本是一个半到两个小时。

那么大家可以计算一下,一个知识分子,利用业余时间做家教,一个月收入是多少米?是不是稳定收入一w呢?

我们现在有些人对家教存在误区,认为只有学生请家教,其实,各行各业都可以,都有家教市场,只要你有知识。

5、下水道清洗

对于上班族来说,这个也可以当成副业做的,做好了收入也很高。

水管清洗和家政一样,是一项需要进入客户家中清洗的服务行业,一个上班族,无需门店,利用上班业余时间,一个人一台设备即可上门清洗。

现在市场上,一次水管清洗的价格根据客户的户型大小等多方面因素决定,收费一般在300-800之间。

而水管清洗师傅每清洗一户只需要支付几十mi柠檬酸的成本和交通成本,按照一户300w纯利润来算。

而清洗一次普通家庭水管仅需要2个小时左右,这样一个月下来,收入1w+,是完全有可能的。

怎么找拼多多异地客服工作

大量拼多多客服工作可以上小蜜蜂云工作找到。有专门很多拼多多的店主在上面发布相关招聘信息,你甚至可以同时兼几家拼多多店铺的客服工作。

一个合格的客服人员是要扮演多种身份的,因为接触的是天南海北不同职业的用户,而想要很好的与顾客促成交易,那么愉快的沟通一定是每个顾客都会流连忘返的事情,而这样的沟通方式才可能将新用户变成老用户,回头客就是这么来的。

面对不同客户时需要你扮演不同的身份,如果客户是小哥哥,你就是小仙女;她是辣妈,你就是比她更专业的二胎母亲。利用不同身份进行有趣的聊天,让客户认为这是场有意思的购物体验。

至于如何判断客户的身份,既和你的产品人群有关,也和你的观察判断等有关。(比如头像、名称等等)

再为大家分享一下催单催付的技巧:在催单催付时不要急功近利,这样既唐突又尴尬,客户还很难体会到服务。如果解答问题后已经与客户打成一片,就直接催付款,如果没有深入展开沟通,就尽量不要催付,继续找话题多聊,等印象较好后再委婉催付。

催单同样要委婉,“无招胜有招”。作为客服可以把每天要下单未付款或聊的不错但忽然不回复的客户进行标记,每天某个时间段再过一遍,三句话内以开放式提问将客户重新引导出来。

客服主要是以服务为主,如果有条件,可以把已在店铺完成购买的客户进行标记,尤其是重点客户,在这些客户进行回购时,能更快的了解客户的情况,购物体验也更好。

想要做好客服工作其实并不是难事,只要用心去做,相信一定可以做到专业的程度的。

兼职员工能让企业给交社保吗

众所周知,一般员工与企业之间要订立劳动合同和买社保。那么兼职的员工需要交纳社会保险吗?是不是兼职员工就不用买社会保险?我国的法律规定的怎么样的?下文华律小编为大家整理了这方面的知识,欢迎阅读!

企业要给兼职员工交社保吗

情形一:

1、如果用人单位聘用兼职员工,双方是劳务关系,那么就不需要缴纳社保;

情形二:

2、如果用人单位聘用兼职员工,双方是劳动关系,那么需要根据不同劳动关系的类型来具体区分。

用工分类:

现在一般兼职员工的情形主要有:非全日制员工、被劳务派遣员工、特殊劳动关系员工等。

(1)非全日制员工

依据相关法律规定,用人单位应当为其缴纳的只有工伤保险。职工与两个或两个以上单位建立劳动关系,工伤事故发生时,职工为之工作的单位为承担工伤保险责任的单位。

也就是说,如果用工单位没有为非全日制员工办理工伤保险,发生工伤事故的,仍依法享受工伤保险待遇。

(2)劳务派遣员工

被派遣的员工与劳务派遣单位之间订立劳动合同,因此劳务派遣单位需要给被派遣的员工缴纳社会保险费,办理社保相关手续。

如果被派遣员工在用工单位因工作遭受事故伤害的,劳务派遣单位应当依法申请工伤认定,用工单位应当协助工伤认定的调查核实工作。劳务派遣单位承担工伤保险责任,但可以与用工单位约定补偿办法。

(3)特殊劳动关系员工

如果用人单位与其招用的已经依法享受养老保险待遇或领取退休金的人员发生用工争议,在劳动关系认定上人民法院应当按劳务关系处理,则不需要为此类员工缴纳社保。

在线工作可以让企业给上社保么?

  现在人们的生活压力都很大,房贷、车贷压得很多人都喘不过气来,因此很多人除了做本职工作,还会做兼职来补贴家用,那么兼职人员的权益也需要受到相应的保障,但是并不是依据《劳动法》来保障,接下来找法网小编就带大家一起来看一下兼职员工需要交社保吗?

  一、兼职员工需要交社保吗
  兼职员工是否需要交社保,主要得看用人单位与兼职员工双方之间的关系。如果只是劳务关系的话,那是不需要缴纳社保的;但如果是劳动关系的话,是否需要交社保就得根据劳动关系的不同类型来看了。

  比如对于非全日制员工,用人单位通常就只需要为其缴纳工伤保险费,而不需要为其缴纳养老保险、医疗保险、生育保险和失业保险这些其他的社保费用。

  至于劳务派遣员工,因为他是与劳务派遣单位签订的劳动合同,所以是由劳务派遣单位为他缴纳社会保险的,用人单位则是无需为其缴纳社保的。

  还有特殊劳动关系员工,比如已经依法享受养老保险待遇或领取退休金的员工,用人单位也是无需为其缴纳社保的。

兼职员工需要交社保吗

  二、如何查询个人社保缴纳记录
  如果用户想要查询自己个人社保的缴费记录,可以通过柜台、自助机打印、社保官网以及支付宝等渠道进行查询。

  柜台查询:各地都是有自己的社保中心的,用户只需要携带自己的有效证件前往当地的社保中心,直接告诉工作人员自己想要查询社保缴纳记录,在提交了相关证件之后,柜台工作人员便会直接为用户进行查询。

  自助机器查询:社保中心都会有社保自助查询机器,用户只要携带自己的身份证件,通过了机器的身份验证后,按照步骤就行操作即可查询。用户查询后还可进行缴费记录明细的打印。

  社保官网查询:各地都有自己的社保官网,用户直接注册登录后即可查看到自己的所有社保信息,每期的缴费记录也都可直接查看。

  支付宝查询:支付宝是可以查询社保记录的,用户直接登录自己的支付宝找到城市服务板块即可看到社保查询,点击进去后绑定自己的社保,即可看到各项保险的缴费记录,不过支付宝查询到的缴费记录还是没有专业社保中心查询到的齐全。

  三、公司可以帮别人代缴社保吗
  可以。如果用人单位只是请平台代为办理职工社保缴纳,可能涉嫌违法。用人单位委托第三方平台,并用用人单位的名义缴费,这属于“委托代理”行为,不违法。

  以第三方名义“代缴”社保员工三大权益易受损:

  1、工伤待遇无法正常享受。

  《工伤保险条例》第十八条规定,工伤认定申请应当提交“与用人单位存在劳动关系(包括事实劳动关系)的证明材料”,可见工伤保险的缴费主体应当和工伤认定的责任单位一般应当具有劳动关系,都必须是“用人单位”。

  2、生育保险无法正常享受。

  《社会保险法》第八条规定,规定,“生育津贴按照职工所在用人单位上年度职工月平均工资计发。”如果公司以社保代缴公司名义缴纳生育保险,职工可能会按照第三方公司的平均工资为标准享受相应待遇。

  3、居转户无法正常办理。

  上海、广州等多地在外地员工办理居住证积分申请、居转户过程中,要求劳动合同单位必须与社保、个税缴费单位一致。

  员工通过交社保缴满一定年限办理居转户,工作人员会审查缴费、实际用工情况、收入情况是否匹配,如果缴费基数和收入情况不一致,实际劳动关系和缴费主体不一致的,很可能不会受理。

  以上就是找法网小编整理的兼职员工需要交社保吗的相关内容,综上所述,兼职员工是否需要交社保,主要得看用人单位与兼职员工双方之间的关系。如果只是劳务关系的话,那是不需要缴纳社保的;但如果是劳动关系的话,是否需要交社保就得根据劳动关系的不同类型来看了。

拼多多客服外包费用基本情况

拼多多客服外包目前是所有外包平台中价格最优惠的一种,可以按照咨询量进行收费,对于小型商户或者需要零散客服的商家非常实用。

在哪里能招到拼多多外包客服呢,有哪些平台靠谱呢?我们来看一下。
小蜜蜂云工作对商家是免收服务费就可以提供大量兼职人员上岗满足您企业需求的互联网人力资源平台。您可以按需求招到几名客服或者一整套的客服团队,根据您的需求来请人,绝不多花一分钱。

按照接待量进行计算的话,每天100价格在每月1000元左右,每天500咨询量在每月2500左右。如果按组为单位为接待的话,一组客服可以接待2000人左右,价格在7000元左右。

比较传统的收费方式包括以下几种:

一、业务量大,对客服服务水平要求比较高的,专职客服工资在4500—5000元左右。

二、对于中小型商铺来说,可以选择底薪加提成的方式,底薪一般在1500—2000元左右,提成在1至3个点,有一些比较特殊的项目,销售难度比较大的项目,提升相对会高一点。

三、有明显淡旺季的商铺或者季节性商品,可以采用拼客服的方法,根据实际情况进行支付,也不必担心拼客服的话服务质量会下降,外包商会根据客服的能力适当安排。

四、临时客服。即在商家促销或者节假日等特殊时间,临时咨询量增大的情况,可以临时外包客服,一般费用是200元左右一天。虽然也是临时的,但是这种不同于商家自己临时招聘的客服。外包商的客服是经过培训的,在临时要求的情况下,只熟悉商铺的基本资料就可以了,对于服务质量和销售技巧是有把控的,而且人员相对充足,很少遇到人手不够而耽误的情况。

以上,就是拼多多客服外包费用基本情况。

如何找到拼多多客服的工作?需要什么经验?

拼多多客服作为电商运营中的最前线,有着重要作用不可或缺。首先,我们要清楚,做拼多多客服需要具备什么专业知识,无论拼多多还是天猫,首先要懂的是规则。规则是第一步,接下来我们看看成为一个合格拼多多客服的一些要求。

而大量拼多多客服工作可以上小蜜蜂云工作找到。有专门很多拼多多的店主在上面发布相关招聘信息,你甚至可以同时兼几家拼多多店铺的客服工作。

其实这一切只要在小蜜蜂云工作上做一份或者几份兼职工作就可以实现,在家上班远程办公其实离咱们普通人并不远。直接在小蜜蜂云工作平台上看好自己能胜任的岗位,然后联系对方,再通过对方的考核就可以顺利获得这几份工。同时干起来收入并不比上班低的。

小蜜蜂云工作就是特别稳妥的兼职创业平台,工资预付到平台不必担心拿不到工资的。

1.打字速度每分钟60字左右,具备同时应付多个顾客的能力。

2.对拼多多基本操作熟悉,反应敏捷。

3.具有热情、细心、耐心的服务态度。

4.对网店上架产品款式、特点、功效、价格了若指掌。

5.熟练使用快捷短语、表情。

6.掌握沟通技巧,主动了解客户需求。

7.熟练使用word、excel、QQ、photoshop等基础软件。

8.守信重诺,顾全大局,具有强烈的团队意识。

对比上面的这些,是你需要学习的,其实比较重要的就是规则、后台和产品知识。

很多人肯定认为,客服不就是打打字,聊聊天,等你真正做过客服之后,你就会知道有多少顾客的问题是你想也想不到的,可是就是有奇葩会来找麻烦。有多少问题是你觉得多么多么简单的,可是就是有人会问。

提醒:客服主要是以服务为主,如果有条件,可以把已在店铺完成购买的客户进行标记,尤其是重点客户,在这些客户进行回购时,能更快的了解客户的情况,购物体验也更好。

搞点正规副业,人生下半场起飞

知乎上有一篇文章,看的人挺心酸。一个45岁的大叔被公司辞退。并非是他不努力,这个年龄段的男人没有偷懒的底气,只是公司遭遇行业内卷,效益下滑,裁员是不得已而为之。

45岁的年纪,正是家庭的中坚力量,下有幼儿,上有老母,千钧重担在肩,容不得他躺平,所以他立马去找工作。

但是他应聘了数家公司,遭遇了数次打击。招聘单位的人力资源部告诉他,我们要招年轻人,你的年纪不符合公司要求。

为什么企业不喜欢中年人?相比年轻人,他的工作态度和敬业精神并不逊色,因为他背负的压力更大,生活不许他有一丝懈怠。

也许他油滑世故,也许他斤斤计较薪酬待遇,但这些不应称为他被裁的理由。

真实的原因是他的学习能力下降了,创新能力下降了。他把上班变成了过日子,他的一切可用资源被压榨殆尽,为企业创造不出更多的剩余价值。

其实这一切只要在小蜜蜂云工作上做一份或者几份兼职工作就可以实现,在家上班远程办公其实离咱们普通人并不远。直接在小蜜蜂云工作平台上看好自己能胜任的岗位,然后联系对方,再通过对方的考核就可以顺利获得这几份工。同时干起来收入并不比上班低的。

小蜜蜂云工作就是特别稳妥的兼职创业平台,工资预付到平台不必担心拿不到工资的。

企业要追求利益最大化,与年轻人相比,中年人的活力体力精力都在下降,知识结构老化,思维模式迟钝,可榨取的价值越来越少。公司要制定发展方向,要紧跟时代脚步,朝气蓬勃的年轻人更有吸引力。

企业裁员大多自上而下,先高层后中层,高管优先,中层管理人员次之,基层是企业的基石,放在最后有利于大局稳定。

高管的薪酬待遇高,但是流动性强。一个企业用2到3年的时间,就可以把一个高管的资源压榨殆尽,然后把他扫地出门。除非这个高管是创业元勋或是资深股东,或是能力超强,把自己与企业兴衰捆绑在一起,比如董明珠与格力。

中层管理人员一抓一大把,任何人的离开都不会对企业构成重大威胁或损失,裁谁留谁,只在上级一念之间。

所以年轻人要有危机感,跨入中年才不会无助心慌。

你就职的企业也许正在风口,薪酬待遇极好,福利优厚,幸福感满满,但是千万不能小富即安,要有清醒认识,这儿不开养老院,企业没有义务把你送到人生的终点,它有千百种理由让你离开。

一个人的能力与职场天花板呈正相关,但是天花板永远存在,迟早一天,你会被天花板压制无法再进一步,这个时候,你对企业的贡献也山穷水尽。

所以年轻人要有副业,这个副业会带来收益,并且有很好的前景。

如果你不想碰触天花板后,职场生涯遭遇滑铁卢,进而影响到家庭的生活质量,你就要未雨绸缪,找一份适合自己的副业,给未来人生多一种选择。

古时君子耻于言利,说要君子固穷,这是一种坏传统。普通的君子,普通的老百姓,活着的意义无非就是三件事,赚钱赚钱赚钱。

成年人要勇于言利,大方说出无利不起早,并让自己有持续赚钱的能力。

选择一个具有长效的副业,可以在正业之外形成沉淀,这份沉淀会带来丰厚回报。

立足当下,兼顾长远,既有短期利益,又有长远发展,这就是适合年轻人认真从事的副业。